Tentare di capire quale sia il disegno strategico del governo Crocetta non è facile. Soltanto menti sopraffine possono essere in grado di intuire cosa si cela dietro quelle frasi volutamente criptiche e infarcite di improbabili soluzioni grammaticali utilizzate bellapposta per distrarre gli interlocutori … e di menti sopraffine in giro, di questi tempi, ce ne sono proprio poche!

Professionisti esterni

Una delle tante cose sulle quali le menti non sopraffine si arrovellano è quale sia il motivo per cui si ricorre a tre

professionisti esterni per guidare tre dipartimenti regionali. Tre professionisti passati indenni dall’avvicendamento del governatore nonostante l’ultimo abbia potuto dire tutto il male possibile del suo predecessore.
Hanno forse introdotto modelli organizzativi che brillano per efficienza?
Hanno forse messo in atto procedure grazie alle quali i loro dipartimenti utilizzano pienamente quelle famigerate risorse comunitarie che nessuno riesce a spendere?
Hanno forse conquistato le prime pagine di riviste di settore portando lustro all’Amministrazione regionale?
Hanno forse capacità di leadership tali che riescono a trasformare modesti impiegatucci in scattanti professionals in grado di valicare le montagne della burocrazia regionale?
Hanno forse fatto voto di povertà e offrono i loro servigi in forma di volontariato?
Hanno forse ottenuto risultanti tanto brillanti che gli è valso qualche importante riconoscimento da parte di qualche salone della Pubblica Amministrazione?
Insomma, per farla breve, che cosa hanno realizzato di diverso dagli altri dirigenti generali interni per cui si debba ricorrere alla loro professionalità e gravando il bilancio regionale di circa una milionata di euro?

Incarichi retribuiti

Un dirigente mette a disposizione della propria Amministrazione la sua professionalità e soprattutto tutto il suo tempo. Per questa prestazione che dovrebbe assorbire tutto il suo tempo di lavoro riceve un trattamento stipendiale di tutto rispetto (visti i tempi che corrono).
Qualcuno mi potrebbe spiegare, allora, perchè a un dirigente possono essere conferiti degli incarichi che comportano l’erogazione di una indennità che può essere anche cospicua? Con quale tempo realizzerà quell’incarico atteso che tutto il suo tempo dovrebbe essere dedicato alla sua Amministrazione? Questa cosa mi sfugge proprio!
E’ forse per via di queste indennità “aggiuntive” che è proprio da certi ambienti che provengono le proposte normative più penalizzanti per il personale della Regione Siciliana e degli enti? Consci del fatto di percepire più di quanto spetterebbe loro si impongono delle norme che ne limitano il reddito! Ma se rinunciassero agli incarichi retribuiti ed evitassero di far ricadere il loro masochismo su tutto il personale regionale non gliene saremmo tutti grati?
Chi è che glielo va a spiegare?