Quando il dottor Busalacchi si insediò al Dipartimento del Personale, nel 94-95, tra le sue prime disposizioni ci fu il rientro di tutto il personale regionale comandato altrove … successe un macello!

Procuratori generali che minacciarono il blocco dei TAR, Corte dei Conti col rischio della paralisi amministrativa, Ministeri a Roma, Istituti di Ricerca, Comuni sull’orlo del fallimento … nemmeno lui potè riuscirci: poco tempo dopo, tutti rientrarono là da dove erano venuti.

Ma allora i dipendenti regionali non erano così “scarsi” come continuamente ci andavano ripetendo!

A distanza di anni la storia sembra ripetersi.
La Corte dei Conti di Palermo richiede la sostituzione di una delle unità di personale regionale assegnate presso i suoi uffici perchè, attualmente e forse ancora a lungo, indisponibile per malattia. Siccome il soggetto in questione è adibito al servizio di “reception e portineria”, la Corte ne evidenzia il “grave pregiudizio” per la sua attività.

E noi che credevamo che il personale regionale comandato presso gli uffici giudiziari lo fosse in virtù della professionalità e della competenza possedute, in quanto utilizzato per svolgere azione coadiuvante e di supporto nell’onerosa opera di controllo e verifica dei Conti effettuata ogni anno dalla Corte sull’attività amministrativa della Regione siciliana!!!!!! (almeno così lasciano intendere i giudici!)

Ma alla Corte dei Conti non ce li hanno 2 o 3 PIP o similari da mettere in portineria?

Ma con quali criteri avvengono e quanti sono attualmente (rispetto al presunto numero totale di 18000 dipendenti) i comandi, i distacchi, le assegnazioni di personale regionale presso altre amministrazioni pubbliche, regionali e statali?

Naturalmente lo sopranno i sindacati … o no?

Un’ultima considerazione.

Proprio la Corte dei Conti che non perde occasione di bacchettare la Regione per l’eccessivo numero di dipendenti, con quale coerenza si rivolge a quello stesso Ente per colmare i propri organici?

Meditiamoci sopra!